Väärinkäytösten ilmoituskanava
Lainsäädännön tarkoituksena on varmistaa, että henkilö, joka työnsä yhteydessä havaitsee tai epäilee yleisen edun vastaista toimintaa erikseen määritellyillä EU:n tai kansallisen oikeuden aloilla, voi ilmoittaa asiasta turvallisesti.
Ilmoituskanava ei ole yleinen ”palautekanava” vaan nimenomaan vakavien väärinkäytösten ilmoittamista varten luotu palvelu. Ilmoituksen voi tehdä nimettömästi. Väärien tietojen ilmoittaminen tahallaan on rangaistavaa, ja siitä voi seurata vahingonkorvausvelvollisuus.
Henkilö voi tehdä ilmoituksen epäkohdasta, jonka hän on havainnut työnsä yhteydessä ja jonka esille tuominen on yleisen edun mukaista. Kyse voi olla esimerkiksi lahjuksista, petoksesta, varkaudesta, esteellisyydestä, sopimattomasta sivutoimesta tai tilanteesta, jossa joku saa henkilökohtaista hyötyä tai etua toimensa vuoksi. Kyse voi olla myös tilanteista, joissa etua koituu läheisille, tai viran sisäisten menettelytapojen tai sääntöjen vakavista poikkeamisista.
Muistathan, ettei sinun tarvitse esittää todisteita ilmoituksesi oikeellisuuden todistamiseksi, vaan riittää, että sinulla on perusteltu syy olettaa epäkohdasta annetun tiedon olevan totta. Ilmoituksessa ei kuitenkaan saa valehdella tai esittää tietoisesti virheellistä tietoa.
Ilmoituskanavaan ilmoitettavia asioita eivät ole tavallisesti esimerkiksi työntekijän tyytymättömyys palkkaansa tai erimielisyydet kollegan tai esihenkilön kanssa. Ilmoituskanavaa ei ole tarkoitettu rikosten torjumiseen. Rikosta epäillessä on tehtävä ilmoitus poliisille. Ilmoituskanavalle ilmoitetut väitteet rikollisista teoista voidaan siirtää eteenpäin rikostorjunnasta vastaaville viranomaisille riippuen siitä, mitä ilmoituksen selvityksessä ja seurannassa käy ilmi.
- nykyiset ja entiset työntekijät sekä työnhakijat
- alihankkijoiden ja toimittajien palveluksessa olevat työntekijät
- harjoittelijat ja vapaaehtoistyöntekijät
Ilmoittajansuojelulain mukainen suoja annetaan ilmoittajalle, joka ilmoittaa työnsä yhteydessä havaitusta väärinkäytöksestä. Ilmoittajansuojelu kieltää vastatoimet ilmoittajaa kohtaan. Työnantaja ei voi esimerkiksi heikentää ilmoittajan palvelussuhteenehtoja, päättää ilmoittajan palvelussuhdetta tai lomauttaa ilmoittajaa ilmoituksen johdosta.
Lisäksi suoja annetaan henkilölle, joka avustaa ilmoittajaa ilmoittamismenettelyssä tai on yhteydessä ilmoittajaan ja on myös vaarassa työnsä tai asemansa vuoksi joutua vastatoimien kohteeksi ilmoituksen johdosta. Tällainen henkilö voi olla esimerkiksi työpaikan luottamusmies, luottamusvaltuutettu, työsuojeluvaltuutettu, muu henkilöstön edustaja tai ilmoittajan sopimuskumppani, työtoveri tai sukulainen.
Saat sähköisen vahvistuksen ilmoituksen vastaanottamisesta. Ilmoituksia käsittelevät talousjohtaja, toimistopäällikkö ja toimistosihteeri (nimitetty kunnanhallituksen kokouksessa 27.3.2023 §:ssä 53). Asian käsittelijät voivat tarvittaessa esittää sinulle kysymyksiä ilmoituskanavan kautta ja siellä sinulle myös ilmoitetaan, millaisiin toimiin ilmoituksesi johdosta ryhdytään.
Pidämme turvallisuutta ja nimettömyyttä äärimmäisen tärkeinä. Siksi voit ilmoittaa tietosi meille turvallisin mielin. Tieto ilmoittajan henkilöllisyydestä on salassa pidettävä tieto myös ilmoituksen jatkokäsittelyssä.
Käsittely aloitetaan 7 päivän kuluessa, ja päätös annetaan 3 kuukauden sisällä.